백수모델#

● 1과목 : 직업상담학 * 보딘, 정신역동적 직업상담 모형 (탐 중 변) * 정신역동적 상담 상담기법 (명 비 소) * 특성 요인, 6단계 상담과정 (분 종 진 예 상 추) * 특성 요인, 상담 기법 ( 충 설 설 ) * 로저스, 인간중심, 상담자 기본 태도 3가지 ( 일 무 공) * 인지행동치료, ABCDEF 기법 * 비합리적 신념 뿌리, 당위성 (자 타 조) à 인지오류 : 흑백논리, 선택적 추상(여과), 의미확대 및 축소, 과잉일반화, 재앙화 * 인지치료, 대안적 사고 찾기 ( 절 재 인 ) * 행동주의, 체계적 둔감법 3단계 ( 근 불 단 ) * 행동주의 상담기법, (불 : 주 체 홍 ) (학 : 강 변 대 ) *펄스, 형태주의 상담 기법 (자 빈 뜨 꿈) * 의사교류분석, 3가지 자아(구조) ..

● 1과목 : 직업 상담학 * 정신분석상담, 방어기제 - 억압 : 고통스러운 생각을 무의식으로 밀어냄 - 거부(부인) : 무의시적으로 거부 - 투사 : 받아들일 수 없는 것을 타인에게 투사 - 퇴행 : - 고착 - 합리화 : 여우와 신포도(목표 부정), 달콤한 레몬(가치 부여) - 반동형성 : 무의식적 행동을 의도와 다르게 반대로 행동 - 승화 : 용납될 수 없는 것을 용납되게 - 주지화 : 본능을 지적활동에 묶어둠 * 보딘, 정신역동적 직업상담 모형 (탐 중 변) - 탐색과 계약 : 정신역동적 상태 - 중대한 결정 - 변화를 위한 노력 * 정신역동적 상담 상담기법 (명 비 소) - 명료화 : 정신역동 명료화 - 비교 - 소망, 방어체제의 해석 : 내적동기와 직업의사결정 관계 인식 * 특성 요인, 6단계..

오늘에서야 실기 최종합격 통보를 받았다. 나름 심리학 전공생이라 그런지, 다 까먹었을 줄 알았는데, 대충 한번만 훝어보니 기억이 새록 새록 다시 올라와서 공부하기 편했다. 전공생이라면 매학기 마다 듣는 개념이라 조금만 공부하면 어렵지 않다. - 필기 합격 팁 10일 정도 공부했다. 직업심리학과 직업상담학은 분량이 많아서 인강드림의 유투브 무료강의를 통해 다시 들었다. 직업정보론과 노동시장론이 가장 쉽고 분량도 적어서 강의 안듣고 기출문제랑 인강드림 기본서 위주로 공부하니 별로 어렵지 않게 풀었다. 5과목인 노동관계법규가 좀 어렵고 양도 많아서 강의듣기도 벅차다. 그래도 기출에서 그대로 나오는 경우가 많으니 기출을 중심으로 학습하자 - 실기 합격 팁 7일정도 학습했다. 이번에도 강의는 인강드림에서 직업상담..

4과목 : 노동시장론 ● 노동시장의 이해 : * 노동수요, 결정요인 - 노동의 가격(임금) - 다른 생산요소의 크기 - 최종생산물의 수요, 가격 - 노동생산성 변화 - 기술진보 * 노동 한계생산물체감의 법칙 - 노동 한계생산물 : 노동이 1단위 추가투입 하였을 때, 늘어나는 총생산 증가분 - 처음에는 증가하다가 점차 감소함 - 원인 : 다른 생산요소 고정, 노동만 증가 à 노동의 효율성 ↓ - 이윤극대화 : 한계비용 = 한계수입생산(= 한계생산물가치 = 한계생산량 x 제품가격) 일 때, 한계생산량이 = 한계생산물이랑 같게 노동량이 증가 했을 때 이윤 극대화 * 노동수요탄력성 - 노동수요임금탄력성 = 노동수요량의 변화율 / 임금의 변화율 - 노동수여탄력성이 적으면, 노조 교섭력이 강하다 à 임금협상 타결 ..

3과목 : 직업정보론 ● 직업정보의 제공 * 앤드류스, 정보의 호용 (형 시 장 소) - 형태효용 : 사용하기 쉬운 형태 - 시간효용 : 필요할 때 - 장소효용 : 접근성 - 소유효용 : 정보전달 통제, 누구나 다 알면 효용성↓ * 공공직업정보 vs 민간직업정보 * 미시정보 / 거시정보, 예시2가지 - 미시직업정보 : 학력, 자격요건, 임금, 자격증, 구인, - 거시직업정보 : 노동시장점보, 고용률, 실업률 * 브레이필드, 직업정보 기능 (정 재 동) - 정보제공 기능 : 직업 선택 도움 - 재조정 기능 : 선택을 현실에 맞추어 재조정 - 동기화 기능 : 직업선택에 대한 동기 강화, 책임감 * 직업정보 관리과정 (4단계 자 분 가 제 , 6단계 정 자 분 가 제 축 평) (정보요구 à) 자료수집 à 분석..

2과목 : 직업 심리학 ● 직업 심리 연구방법 * 문항 - 문항 난이도 : 어렵고 쉬운 정도 = 정답자 수 / 반응자 수, 50%가 적절 - 문항 변별도 : 상하 능력을 잘 변별하는지 정도 = 상부 집단 정답자 – 하부 집단 정답자 / 상부집단 사례( - 1.00 ~+1.00 ) - 오답 능률도(문항반응분포) : 답지의 어떻게 반응하는가 * 기본척도단위 - 명명척도 : 숫자의 차이로 대상이 다르다 ex)등번호 - 서열척도 : + 순위 관계 ex) 성적 순위 - 등간척도 : + 일정한 간격 ex) 온도 - 비율척도 : + 비율(절대영점 존재) ex)가격, 구독률 * 규준 - 백분위 점수 : 100으로 가정한 집단에서 순위를 정함, 보편적 - 표준점수 : 분포의 표준편차를 이용하여, 개인의 평균으로부터 벗어..

1과목 : 직업 상담학 ● 정신분석상담 - 프로이트, 성격이론, - 성적,삶의 욕구 (리비도) ßà 죽음의 욕구(타나토스) - 구 항 남(성격형성의 결정적 시기) 잠 성 à 고착현상 à 부적응행동 (원초아 충족 x) - 의식, 전의식, 무의식 - 성격구조 : 원초아(본능, 쾌락), 자아(현실), 초자아(이상, 양심) * 정신분석 인간관 - 비합리적, 과거결정론, 생물학적 존재, 무의식적 동기 * 전이 : 내담자가 상담자에게 중요인물을 투사 à 이해, 훈습으로 해결 * 역전이 : 상담자가 내담자에게 감정을 투사 à 자기이해, 교육분석, 지도상담으로 해결 * 프로이트 vs 아들러 인간관 비교 * 정신분석 상담의 목표 - 자아의 기능 강화 - 방어기제 이해 - 건설적인 성격 형성 * 정신분석 불안 유형 (현 ..

노동관계법규 Part.1 노동기본권과 개별근로 관계법규, 고요관련법규 1) 인간다운 생활보장 2) 근대 시민법 원리 수정 3) 종속 근로관계 규율 4) 노사 대등의 실현 5) 자본주의 체제 유지 및 발전 * 탄생배경 à 근대 시민법 원칙의 문제 근대 시민법 원칙 문제점 수정된 원리 소유권 절대의 원리 à 최소한 사회보장 X à 소유권 상대의 원칙 계약자유의 원칙 à 저임금, 장시간 노동 à 계약공정 원칙(당사자 대등성) 과실책임(자기책임)의 원칙 à 산재시 보상X 무과실 책임의 원칙 - 근로권 + 근로3권(= 노동3권 (단결권, 단체교섭권, 단체행동권) | 개인 | 집단 (외국인은 노동3권만) * 근로권(헌법 32조) - 국가에 근로의 기회를 요구할 권리, - 근로의 의무 - 특별보호대상(여성, 연소자)..